一、注重構建平臺，自覺融入大局、主動服務經濟社會發展大局。

 

      聚焦圍繞縣域經濟發展重點，制定了《關于切實轉變檢察工作方式，服務全縣“三化”協調發展的意見》，《服務產業集聚區發展意見》，向產業集聚區派駐檢察室，連年開展“服務企業發展年”“送法進企業”等活動，推行“個別需求上門服務”“重點企業重點服務”“普遍問題專項服務”的工作方法，助力企業合法經營、科學發展。連年開展“破壞環境資源犯罪專項立案監督活動”和“危害食品藥品安全犯罪專項立案監督活動”，推行“民生領域問題重點監督”“行業問題專項監督”的工作方法，檢察工作影響力和群眾滿意度持續提升。

 

      二是注重工作創新，忠誠履職、全力維護社會和諧穩定。

 

      創新精準化引導偵查、精細化公訴辦案機制，始終保持對嚴重刑事犯罪的高壓態勢，突出懲治嚴重暴力犯罪、黑惡勢力犯罪、“兩搶一盜”、電信詐騙、非法集資等多發性侵財犯罪，提高了人民群眾的安全感和滿意度。實行涉罪未成年人親情會見、犯罪記錄封存等制度，并著力幫助他們回歸社會。深入推進涉法涉訴信訪機制改革，實行點名接訪、釋法說理等制度，控申接待室獲得省級文明接待室稱號。積極參與國家司法救助、社區矯正監督等社會治理創新，并在全省率先成立鄉鎮社區矯正檢察監督工作站，以創新破解工作難題，提升履職質效。堅持有貪必肅、有腐必反，抽調全院精英，創新成立職務犯罪偵查大隊，辦理的2起瀆職侵權案件分別被省院評為“十大精品案件”和“優質典型案例”。 創新民事行政檢察工作方式，拓寬辦案思路，在全市率先開展了非訴案件執行監督活動，做到了維護當事人合法權益與維護司法權威并重。

 

      三是注重規范建院、從嚴治檢、不斷提升隊伍素能。以基層院“八化”建設為目標，著力打造符合自身實際、具有舞陽特色的信息化案件管理平臺、多功能檢務保障平臺，創新創優推進執法規范化標準化、管理科學化信息化、保障現代化實用化建設，為檢察人員分類管理改革和隊伍專業化職業化建設奠定基礎。同時，把全面從嚴治黨、從嚴治檢貫穿隊伍建設始終，成為新常態，時刻繃緊從嚴治檢這根弦，堅持紀挺法前，抓早抓小，著力錘煉一支信念堅定、執法為民、勇于擔當、紀律嚴明的高素質檢察隊伍。涌現出了“全國維護婦女兒童權益先進個人”、全省檢察機關首屆網絡安全業務競賽“業務能手”、全省法警比武“業務標兵”、 “全省優秀共產黨員”、“全省十大檢察之星” 、“全市人民滿意的政法干警”等先進典型。3名干警分別被納入全省偵查監督和反瀆職侵權人才庫，6名干警通過全國司法考試，取得法律職業資格證書。（王風琴  董新麗）