市紀委監委創新“四項監督”統籌銜接、貫通融合有效路徑，持續探索完善提升“室組地”聯動機制，通過聯系指導、聯動監督、聯合辦案，推動委機關、派駐機構、縣區紀委監委工作一體謀劃、一體部署、一體落實，充分釋放監督治理效能。
一、堅持組織一體建強。強化支部領導，各黨支部加強對“室組地”聯動協作的組織領導，充分發揮領導核心作用，組織“室組地”定期召開聯動協作工作會議，及時研究重點工作，通報重要信息，解決重大問題。打造“融合課堂”，圍繞“一支部一品牌”創建，以“支部書記講黨課”為載體，用好主題黨日、組織生活會，推動黨支部和黨小組同學習、同交流、同研討，推動黨建與業務工作深度融合。
二、堅持人員一體調配。建立聯動工作人才庫，按照“主體不變、適當歸類、優勢互補”原則，選配政治過硬、能力過硬的紀檢監察干部組建人才庫，由監督檢查室安排專人管理，動態更新，統籌使用。統籌調度聯動人員，“室”“組”“地”根據工作需要提出調度使用申請，擬定調度使用方案，監督檢查室提請黨支部集體研究，經黨支部書記批準后實施。
三、堅持監督一體落實。建立聯動監督“小專班”制度，“室組地”每年對照監督事項，匯總形成聯動監督項目清單。針對聯動項目清單，建立監督檢查室統籌、“室組地”一體聯動、組建監督工作“小專班”等機制，適時開展監督檢查、隨機抽查、重點督查、交叉互查等，有效凝聚監督合力。建立政治生態定期分析研判制度，監督檢查室每季度會同“組地”對聯系單位、縣區政治生態情況進行分析研判，形成年度政治生態分析研判報告。
四、堅持案件一體辦理。統籌研判問題線索，監督檢查室統籌協調“組組”案件線索不均衡問題，指導督促“組地”問題線索處置、研判和辦理；“組地”及時向監督檢查室報送受理、發現的問題線索及重大突發事件、重大與情等情況。統籌調配辦案力量，針對涉及面廣、案情復雜、情況緊急、上級督辦交辦等案件，通過領導包案、提級辦理等模式，統籌協調辦案力量，合力攻堅。
五、堅持隊伍一體建設。開展“培優計劃”，以夯實“三基”能力、提升“三化”水平為目標，落實派駐紀檢監察組、縣區（功能區）紀檢監察干部到監督檢查室輪訓機制，選派“組地”干部到監督檢查、審查調查等部門跟班鍛煉。強化考核評價，將“室組地”參與聯動監督、聯合辦案等情況納入年度考核，對在聯動協作工作中表現突出、成績顯著的給予表彰獎勵。（市委改革辦 劉占杰）
