舞陽：多舉措保障農(nóng)民工工資及時足額發(fā)放

　　“全市化解處置拖欠農(nóng)民工工資信訪案件專項行動開展以來，舞陽縣緊盯工程建設領域，及時解決堵點、難點問題，大力提升治欠成效。前三季度，舞陽縣涉及欠薪類項目14個，已辦結13個，辦結率達93%，居全市第一。”12月12日，舞陽縣人社局局長孫濤介紹。

　　據(jù)悉，該縣堅持“一案一專班”，每個欠薪信訪案件均成立縣級領導任組長、有關部門負責人任成員的工作專班，做到高位推動、分工明確、職責清晰，為欠薪案件快速處置提供堅強的組織保障。

　　處理欠薪問題時，該縣按照“屬地管理、分級負責”和“管審批就要管欠治、管項目就要管欠治、管行業(yè)就要管欠治、管業(yè)務就要管欠治”的工作原則，構建人社“吹哨”、部門“報到”、合力“護薪”的良好治欠格局；積極暢通投訴渠道，在信訪接待大廳設置欠薪接訪窗口，嚴格落實首問負責制，對欠薪投訴進行登記，及時交辦、跟蹤問效；建立根治欠薪問題行刑銜接機制，實現(xiàn)欠薪案件快立、快處。

　　“為確保工作質效，我們嚴格執(zhí)行日調(diào)度、周例會制度。”相關負責人李江峰說。縣級領導每日對分包案件進行調(diào)度，了解處置進度和存在的問題，完善解決方案，并督促責任單位及時化解處置。針對疑難案件，該縣堅持每周召開例會，集中會商研判，理清工作思路，優(yōu)化處置路徑，確保盡早結案。

　　在源頭治理方面，該縣加強發(fā)改、人社、住建等相關部門的信息共享，及時掌握全縣項目立項、備案等信息，對工程招標、施工許可證辦理、施工合同擬訂等環(huán)節(jié)加強監(jiān)管，從源頭上杜絕欠薪事件發(fā)生。
責編：翟柯  審核：王輝  終審：王崢